Der Einfluss Des 1a Kschg Auf Aufhebungs- Und Abwicklungsvertraege: Rechtliche Unterschiede, Funktionale Gemeinsamkeiten Und Rechtspolitischer Anpassungsbedarf Unter Besonderer Beruecksichtigung Des Sperrzeitrechts - Europaeische Hochschulschriften / European University Studie 4805 (Paperback)
  • Der Einfluss Des 1a Kschg Auf Aufhebungs- Und Abwicklungsvertraege: Rechtliche Unterschiede, Funktionale Gemeinsamkeiten Und Rechtspolitischer Anpassungsbedarf Unter Besonderer Beruecksichtigung Des Sperrzeitrechts - Europaeische Hochschulschriften / European University Studie 4805 (Paperback)
zoom

Der Einfluss Des 1a Kschg Auf Aufhebungs- Und Abwicklungsvertraege: Rechtliche Unterschiede, Funktionale Gemeinsamkeiten Und Rechtspolitischer Anpassungsbedarf Unter Besonderer Beruecksichtigung Des Sperrzeitrechts - Europaeische Hochschulschriften / European University Studie 4805 (Paperback)

(author)
£42.95
Paperback 244 Pages / Published: 16/07/2009
  • Publisher out of stock

Currently unavailable to order

This product is currently unavailable.

  • This item has been added to your basket
Mit Einfuhrung des 1a KSchG wollte der Gesetzgeber ein "einfaches, effizientes und kostengunstiges vorgerichtliches Verfahren" zur Beendigung des Arbeitsverhaltnisses schaffen und eine Alternative zu individualvertraglichen Abfindungsregelungen bieten. Doch die dogmatischen Eigenheiten der Vorschrift, ihr Verhaltnis zu Aufhebungs- und Abwicklungsvertragen sowie die Spielraume der Gestaltbarkeit bereiten der Praxis nach wie vor Schwierigkeiten. Auch die sozialrechtlichen Konsequenzen des gesetzlichen Abfindungstatbestands und seine Auswirkungen auf das Arbeitsfoerderungsrecht sind noch nicht abschliessend geklart. Ziel der Arbeit ist es, die auftretenden Unklarheiten zu beseitigen, eine dogmatisch saubere Abgrenzung der miteinander konkurrierenden Rechtsinstitute vorzunehmen und praxisgerechte Loesungsansatze anzubieten. Dabei zeigt die Arbeit den gesetzgeberischen Anpassungsbedarf auf und wirbt mit einem eigenen Gesetzesentwurf fur die Konzeption eines einheitlichen Abfindungstatbestands und die Harmonisierung von Arbeits- und Arbeitsfoerderungsrecht.

Publisher: Peter Lang AG
ISBN: 9783631583692
Number of pages: 244
Weight: 340 g
Dimensions: 210 x 148 mm

You may also be interested in...

Long Bright River
Added to basket
£12.99
Hardback
The Ten Types of Human
Added to basket
Under the Wig
Added to basket
£8.99
Paperback
Marine A
Added to basket
£8.99
Paperback
The Greatest
Added to basket
£10.99
Paperback
In Your Defence
Added to basket
£9.99
Paperback
The Holdout
Added to basket
£12.99   £10.99
Hardback
East West Street
Added to basket
£9.99
Paperback
Trials of the State
Added to basket
Law: A Very Short Introduction
Added to basket
Done Deal
Added to basket
£10.99   £9.99
Paperback
Work Like a Woman
Added to basket
£9.99
Paperback
A Dictionary of Law
Added to basket
£12.99
Paperback
Eichmann in Jerusalem
Added to basket
Life in the UK Test: Study Guide & CD ROM 2020
Added to basket

Please sign in to write a review

Your review has been submitted successfully.